國立成功大學醫學院微生物及免疫學研究所所長推選辦法

84.06.26所務會議通過

97.10.07所務會議修訂

97.12.09所務會議修訂

103.07.22所務會議修訂

103.11.04所務會議修訂

一、本辦法依據本校組織規程第二十八條及第二十八條之一訂定之。

二、本所應於所長出缺或任期屆滿四個月前組成所長推選委員會，進行所長推選作業，該委員會於所長人選聘任後解散。

三、推選委員會委員七人，其中院長指派兩人，其餘由所務會議推薦產生；委員中所外委員至少一人，副教授以上至少四人。若受推薦人數超過應有名額，則由本所所務會議成員進行同意票選，採無記名限制連計（一半，小數點第一位四捨五入）方式投票產生。委員無法參與推選工作時，應於推選工作開始前聲明並依得票多寡遞補。

四、第三條的推選工作由本所所長召開第一次推選會議。之後由推選委員會委員互選一人為召集人，並依本辦法召開會議進行推選工作，於所長任期屆滿二個月前向院長推薦所長候選人一至二人，呈請院長同意後轉請校長擇聘。只推選一人者，如未獲同意，應重新推選，但以一次為限。

五、所長候選人之資格應符合下列二者之一：

（一） 具有國內外醫學院教授資格者。

（二） 具有本所專任副教授資格者。

六、推選作業原則：

（一）所長候選人需經公開徵求並經本所專任教師二人（含）以上推薦。

（二）所長候選人應提供學經歷，著作目錄，學術成就及對本所未來發展之意見等資料送召集人，交各委員傳閱。召集人得舉辦面談，並就所內同仁提出的問題，要求候選人答覆。

（三）推選委員會開會時，各委員應親自出席，不得委託他人代表。非有三分之二（含）以上委員出席不得開議。非有三分之二（含）以上委員贊成，不得做成推薦候選人人選之決議。

七、所長任期三年為一任，得連任一次。若擬續任者，於第一次任期屆滿前六個月，由院長聘請院內教授二位及本所推選出教師三位，共五位，組成評估委員會，並互推一位為召集人。評估委員會決定是否同意續任，若經全部委員半數（含）以上同意續任則連任之；若不同意續任，則重新辦理所長推選作業。評估委員會應將結果送至院及校核備。

八、所長在任期間如發生重大事件致有不適任之虞者，由全所教師半數（含）以上連署提案，經全所教師三分之二（含）以上出席，出席人數三分之二（含）以上議決通過，報請院長轉呈校長核定後，解除其主管職務，再依本辦法重新推舉所長。

九、推選委員為無給職，校外委員得酌支車馬費。委員會之事務性工作由所內職員擔任。

本辦法經所務會議及院務會議通過，並報請校長核備後施行，修正時亦同。