國立成功大學心理學系教師升等辦法

                                                                  96年5月4日所務會議修正通過

                                                                  96年6月22日所務會議修正通過

                                                                  96年10月29日96學年度第2次校教評會核備通過

                                                                  97年8月22日系務會議修正通過

                                                                  97年10月3日系務會議修正通過

                                                                   97年11月28日系務會議修正通過

                                                                    100年6月20日系務會議修訂通過

                                                                    101年6月19日系務會議修訂通過

第一條  國立成功大學心理學系 (以下簡稱本系)依據本校教師升等辦法及有關法令規定，訂定本系教師升等辦法(以下簡稱本辦法)。

第二條  本系教師升等之審查除依照本校教師升等辦法辦理外，悉依照本辦法辦理。本辦法僅規定本系審查部分。

第三條  本系教師升等須依學校規定有升等推荐名額時方得提出申請。如擬升等教師之人數超過學校規定之推薦名額時，依研究、教學及服務與輔導表現決定。如前項表現相當，則依年資決定。

第四條  本系教師升等之評審，由本系教師評審委員會(以下簡稱本系教評會)辦理。

第五條  本系教師升等評審項目、標準與方式，如下：

一、升等申請人之研究成果應先依本系「擬升等教師外審作業要點」，由本系辦理外審，外審審查結果提供本系教評會進行評審。

二、教學成果依下列各項資料評審：

（一）教學經驗：請列出擔任現職後開授科目之名稱、學生人數，請註明必、選修、級別 (通識、大學、碩、博)。

（二）請列出開授課程之教學大綱。

（三）論文指導：請列出指導之博、碩士班學生及論文題目及摘要。

（四）請逐年列出學生教學意見調查表。

（五）教學相關之獲獎事項。

（六）改善教學研究設備者。

（七）其他教學貢獻。

三、服務與輔導成果依下列各項資料評審：

（一）主辦或協辦對外之學術會議、研習會。

（二）擔任社團指導或導師。

（三）擔任行政工作或服務 (院、校)。

（四）擔任國內外學會及期刊出版之職務者。

（五）其他服務項目 (含校外、社區之服務) 。

四、評審標準：研究佔40～50分，教學佔40分，服務與輔導佔10～20分。各項之得分均需達該項配分之80%，方得通過。

第六條  擬申請升等之教師應於每年四月三十日以前向本系提出。本系應召開本系教評會會議，進行初審。系教評會應於當年七月二十四日以前做成決議。八十五年八月一日以後新聘助理教授、講師可另於十月三十日以前向本系提出。系教評會應於隔年一月二十四日以前做成決議。決議應於一週內以書面方式通知升等申請人。升等申請人初審通過者，由系教評會向社會科學院教師評審委員會推薦進入複審。升等申請人初審未通過，或對初審結果有疑問時，得於本校規定時限內向院教評會提出申復。經院教評會通過之申復案，視同初審通過。

第七條  本辦法經系務會議通過並提報本校教師評審委員會核備後實施，修正時亦同。